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Los indicadores financieros por mas buenos resultados que arrojen no pueden explicar la creación de valor en una organización.

prof. mario hector vogel

Prof.  Mario Héctor Vogel

Que los indicadores financieros son necesarios no hay duda ni lo cuestiono, solo que son insuficientes

La creación de valor no la encuentras en ningun balance, porque la creación de valor se vincula con valores no financieros como son la tecnología y la innovación, entre otros

Los indicadores financieros no son suficientes

 

 

 

GERENCIAR CON ESTRATEGIA O GERENCIAR CON PRESUPUESTO

Numerosos Gerentes y Directores Generales reconocen que gerenciar solo por indicadores no es suficiente, sin embargo
toda su atención se focaliza en el presupuesto anual

La Estrategia para muchos pasa a un segundo o tercer plano, prueba de ello es que no elaboran verdaderos Planes Estrategicos porque al hacerlo utilizan el ANALISIS FODA que no es útil para crear objetivos estratégicos porque solo es una foto del estado actual en el que se encuentra una organizacion

Te invito a ampliar esta información en:   https://bit.ly/3ac2V1Y

Utilizando el analisis foda solo se crean objetivos operativos (pero la mayoria los confunde y los incluye en un Plan Estratégico como si fueran objetivos estrategicos ( EJEMPLO: Aumentar Ingresos, Satisfacer Clientes, certificarse por ISO , mejorar procesos, capacitar colaboradores, incluir tecnología., etc etc , TODOS SON OBJETIVOS DE CORTO PLAZO, TODOS SON OPERATIVOS 

Puedes ver este articulo sobre OBJETIVOS ESTRATAEGICOS VS OBJETIVOS OPERATIVOS  en:   https://bit.ly/36mlai4

Desde la época de la Revolución Industrial, siglo XIX, el control financiero de las empresas vigilaba el uso productivo del capital y todo el énfasis en la implementación de sus estrategias se centraba en cumplir con el presupuesto.

Algunas empresas se quedaron ancladas en el pasado y aún hoy siguen utilizando y priorizando estos indicadores.

¿Por qué los indicadores financieros ya no alcanzan?

Los indicadores financieros ya no alcanzanPorque no son suficientes para medir si se están logrando o no las ventajas competitivas. Hoy, éstas provienen de:

•    Crear valor para los clientes
•    Crear valor del capital intelectual
•    Calidad de servicio
•    Calidad de procesos
•    Tecnología e innovación

Los indicadores financieros son necesarios… pero insuficientes.

Conocer a la empresa de manera financiera es muy útil, pero no tiene sentido si no se comprende de dónde surgen esos resultados, si no se sabe por qué razón se obtuvieron los resultados o -lo que es peor- por qué no se logran.

Para alcanzar ventajas competitivas sostenibles en el tiempo se necesitan -entre otros factores- equilibrar la gestión financiera con el capital intangible de la organización.

Continuar gerenciando una empresa con atención solo a los indicadores financieros hoy es un suicidio.

Ellos solo informan lo que ya pasó, no informan el clima laboral de la empresa ni la satisfacción de sus clientes ni la calidad de elaboración de sus productos y servicios.

Los indicadores financieros no son suficientes

 

 

Prof. Mario Héctor Vogel
whatsapp +51 99 517 4900
mariohectorvogel@gmail.com 

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